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Formation initiale habilitation électrique BE Mesurage

Préparez vos salariés aux mesurages électriques en basse tension : analyse des risques, pratique et évaluations, en intra dans vos locaux en Île-de-France.


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✽  VOTRE FORMATION EN ENTREPRISE

Votre formation en bref

1

Un parcours ciblé 

Électriciens et techniciens appelés à effectuer des mesurages électriques en basse tension sur les installations désignées.

2

Dans vos locaux 

En intra uniquement, dans vos locaux en Île-de-France. Théorie et pratique adaptées à votre équipe. 

3

1 à 8 stagiaires 

De 1 à 8 participants par session. Tarif sur devis pour votre groupe. 

✽  SYMBOLES ET RESPONSABILITÉS

Comprendre le rôle BE Mesurage

1

Préparer les mesurages

Analyser les risques d’un mesurage, sélectionner et contrôler l’appareil approprié, organiser la zone et appliquer les instructions de sécurité.

2

Respecter les limites

BE Mesurage concerne les mesurages autorisés. Il ne constitue pas à lui seul une habilitation aux travaux électriques ou aux interventions générales BR.

3

Communiquer et rendre compte

Identifier le chargé d’exploitation électrique, appliquer ses instructions et transmettre les informations nécessaires avant et après l’opération.

Le parcours, étape par étape

PUBLIC
Électriciens et techniciens appelés à effectuer des mesurages électriques en basse tension sur les installations désignées.

COMPÉTENCES TECHNIQUES
Disposer des connaissances en électricité et des compétences techniques nécessaires aux opérations confiées, acquises par une formation professionnelle ou une expérience avérée. Comprendre les consignes en français, à l’oral et à l’écrit. La formation à la prévention ne remplace pas la formation technique au métier.

ÉQUIPEMENTS
Prévoir les EPI adaptés aux exercices, dont les gants isolants, chaussures de sécurité et écran facial selon les caractéristiques précisées avant la session. Le matériel et les protections sont contrôlés avant utilisation.

POSITIONNEMENT

Les installations, les opérations et les compétences initiales servent à adapter le parcours.

OBJECTIFS DE LA FORMATION INITIALE
Acquérir les savoirs et savoir-faire de prévention nécessaires aux opérations désignées.

• Identifier les dangers électriques, les zones et les limites du symbole BE Mesurage.
• Analyser les risques d’un mesurage, sélectionner et contrôler l’appareil approprié, organiser la zone et appliquer les instructions de sécurité.
• Contrôler les équipements de protection et l’outillage.
• Échanger les informations avec le chargé d’exploitation et rendre compte.
• Appliquer les consignes en cas d’accident ou d’incendie électrique.

TRONC COMMUN
Effets du courant, domaines de tension, rôles des intervenants, analyse des risques, protections et documents de sécurité.

RÉFÉRENTIEL

NF C 18-510 et amendements A1/A2. Les modules et évaluations sont adaptés au symbole BE Mesurage.

APPRENTISSAGE PROGRESSIF
Démonstrations commentées, analyse de situations et exercices sur les installations ou sur des équipements représentatifs.

MISES EN SITUATION BE MESURAGE
• Identifier l’installation et les zones d’environnement.
• Choisir et vérifier l’appareil, ses accessoires et les protections adaptées.
• Préparer le mesurage et les échanges avec le chargé d’exploitation.
• Réaliser le mesurage prévu en respectant les consignes.
• Repérer une anomalie, arrêter si nécessaire et rendre compte.

Le formateur observe les pratiques, explique les écarts et accompagne la mise en œuvre des mesures de prévention. Les exercices restent dans le champ des opérations confiées.

ÉVALUATIONS INITIALES
Un questionnaire et des mises en situation pratiques permettent d’évaluer les connaissances et les savoir-faire correspondant à BE Mesurage. L’analyse des risques, les protections, les procédures et le respect des limites sont appréciés individuellement.

BILAN ET AVIS
Les résultats et l’avis après formation sont transmis à l’employeur. Les compléments nécessaires sont précisés si les acquis ne permettent pas de conclure favorablement.

HABILITATION

L’employeur décide de la délivrance du titre selon les compétences, les résultats et les missions. La formation ne délivre pas automatiquement une habilitation.

FORMATION INITIALE BE MESURAGE
2,5 jours (17 h 30) : 14 heures de tronc commun et 3 h 30 de module spécifique, avec évaluations.

APRÈS L’INITIALE
L’employeur suit le maintien des compétences. Un parcours de recyclage distinct est prévu pour les salariés déjà formés.

DURÉE ET ADAPTATION
Durées recommandées par l’annexe D de la NF C 18-510, amendement A2. Le programme suit la norme avec ses amendements A1/A2 et s’adapte aux opérations confiées.



EFFECTIF ET LIEU

• Minimum : 1 stagiaire

• Maximum : 8 stagiaires

• En intra uniquement, dans vos locaux en Île-de-France


TARIF ET ACCESSIBILITÉ

Tarif et équipements nécessaires précisés sur devis.

Besoins d’accessibilité étudiés avant la session.

PASSEPORT DE PRÉVENTION

Pour déclarer les formations concernées, l’organisme de formation utilise le nom de naissance et le numéro de sécurité sociale (NIR) du participant. Ces informations sont demandées dans le cadre des formalités d’inscription et de déclaration.

Consulter les informations officielles du Passeport de prévention


FINANCEMENT

Passion Prévention et AS’COM Formation, organisme de formation partenaire

Faites une demande de prise en charge auprès de votre organisme de financement.

AS’COM Formation est certifié Qualiopi.

En savoir plus sur AS’COM Formation

Vos questions

Non. Le mesurage et les interventions générales correspondent à des champs différents. L’employeur choisit les symboles en fonction des missions ; un dépannage ne devient pas autorisé du seul fait d’un titre BE Mesurage.

Un titre BE Mesurage préalable n’est pas nécessaire pour l’initiale. Les connaissances en électricité et les compétences techniques nécessaires aux opérations restent requises et sont examinées au positionnement.

Indiquez les missions, les équipements concernés, le nombre de participants, le lieu et les dates souhaitées. Les sessions sont organisées en intra, dans vos locaux en Île-de-France, pour 1 à 8 stagiaires.

L’employeur délivre ou adapte le titre après examen des compétences, des résultats et de l’avis après formation. Le champ d’habilitation doit correspondre aux opérations réellement confiées.

La durée recommandée est de 2,5 jours (17 h 30), comprenant 14 heures de tronc commun et 3 h 30 de module spécifique, avec évaluations. Le positionnement permet de préciser les besoins d’adaptation.

Parlons de votre équipe

Décrivez les missions de votre équipe, votre lieu et vos dates : nous vous proposons un parcours adapté.

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